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第2天，葛参谋把二营营长马宁波的报告和体会拿给东方副团长看，报告写的还算可以，对比了两个营的差距，写出了自己对这次参观的体会心得，东方副团就把这个报告和体会拿着，和葛参谋开车去了二营。
东方副团长心里想二营的这个报告和体会，稍微有一点让自己不如意，那么就把他爽着，到最后让他自己去搞营部建设搞营部生产，看谁熬过谁。
东方副团长以前真没来过二营，这次是第1次来，所以前前后后左左右右都转了一遍，看到二营的环境和建设真的不是很好，养猪种菜还是各个连的，炊事班自己养自己的，不像一营都是统一管理。
现在二营的猪饲料，没有办法一下解决，因为他们这整个营区里边的荒地到处都是的，就是蔬菜班种了一点蔬菜那个地。
东方副团长和葛参谋商量了一下，就和二营马营长一起商量养猪的事宜，东方副团长和马营长说了几点
第一，猪要统一饲养就必须有猪圈，看到你们二营很多多余的围墙和很多破烂的房子，把这些房子拆了，盖猪圈足足有余，盖猪圈不需要水泥砂浆，只是用泥土和石灰搅拌起来，盖猪圈正好，猪饲料如果不够，可以到一营去协调一下，这一部分等以后种植了再还回去。
第二，就是组织战士们开荒种地，不然那么多荒地，不种粮食地都浪费了，种出的粮食养猪是绰绰有余，你们二营是战斗部队战士们除了训练，其他的时间应该是没有多少事，这样有多余的时间，战士们就有多余的想法和多余的活动，造成了部队有不可估计的事情发生。
第三，养猪种菜和炊事班脱钩，这样子就让这些人专门的养猪和种菜，人员的选拔向一营学习，训练测试最后的人就是罚他去养猪种菜，等他下次在训练测试的时候，只要他成绩上去了，就可以调回战斗班，不然他永远就是养猪种菜。
第四，派管理后勤的参谋到一营去学习，土豆怎么催芽怎么种植，然后回来还可以赶上种植，一边开荒一边种植，这样今年还能收获一场茬土豆，9月份还可以开始种麦子。
第五。种植蔬菜，管理后勤的参谋可以一起在一营去学习，怎么弄蔬菜大棚怎么种植蔬菜，哪些菜的产量高，哪些菜好种植，现在就是要抓紧时间种，过了季节时间就没有了。
第六，炊事班采取自愿报名，营部考核，群众推荐结合起来选炊事员，提高战士们的生活水平和质量，炊事员人。暂定发明，如果是忙不过来可以。每个连可以安排人轮值帮厨。
马营长很认真的把东方副营长的提出的6点建议认真的记录下来，保证尽快落实下去。
东方副团长提出一句话叫帮带助，以一营为榜样，帮助下边其他的营搞营区建设，带领其他营走向训练和建设两不误，养猪种菜种粮食，助理他们学习先进的养殖和种植的方法。
和马营长交谈的很顺利，事情应该能很快顺利的落实下去，东方副团长和葛参谋就回了团部，到了团里荣团长问下去怎么样？东方副团长说很好，二营营长很配合工作。
荣团长有点不相信，本来二营马营长就是一个有本事眼光朝天，谁都不服气的人，连荣团长都杵他，不高兴能把龙团长歹得下不了台，今天能变成小绵羊，打死荣团长都不相信，不知道他还有什么后手。
东方副团长和荣团长要了两个精通后勤的参谋，龙团长同意了就告诉东方副团长说让他们明天到你那里报到，刚才东方副团长和葛参谋在路上的时候，就商量需要两个参谋，一个营一个。做营与营之间的交通员，
如果让二营的营长到一营去借东西，那二营的营长那脸面就丢尽了，这样由团部派下去的参谋去沟通就不存在着尴尬的问题。
东方副团长找葛参谋要三营营长写的报告和体会，葛参谋脸色不好的说，你还是不看为
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